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中建工资低的原因可能有以下几个方面: 1. 市场供需关系:建筑行业竞争激烈,建筑工人数量相对较多,而需求相对较少,导致建筑工资普遍偏低。 2. 技术含量相对较低:相比于其他行业,建筑工人的技术含量相对较低,一般只需要掌握一些基本的技能和操作即可,因此相对容易替代,对工资的议价能力较弱。 3. 行业规模大,劳动力过剩:中国建筑行业是一个劳动密集型产业,因此劳动力资源相对较为充裕,使得雇主在招聘上具有更多选择权,并可能通过降低工资来降低成本。 4. 定价机制不完善:传统建筑行业存在标准不统一、计价方式单一等问题,导致工资水平相对较低。 5. 企业盈利能力较低:受经济发展、市场需求、投资回报等因素的影响,一些建筑企业的盈利能力较低,从而无法提供较高的工资待遇。 当然,具体的工资水平还受到地区、职业资格、工作经验、企业规模等因素的影响。
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以下为原文: 深圳证券交易所 关于对红相股份有限公司的关注函 创业板关注函〔2023〕第305号 红相股份有限公司董事会: 2023年11月9日晚间,你公司披露《关于拟公开挂牌转让卧龙电气银川变压器有限公司100%股权的进展公告》(以下简称《公告》)显示,2023年11月3日,你公司在西南联合产权交易所首次公开挂牌转让卧龙电气银川变压器有限公司(以下简称“银川变压器”)100%股权,挂牌底价为67,617.83万元,首次挂牌公告期为2023年11月3日至2023年11月9日。, 坚持金融为民,温暖美好生活 兴业银行厦门分行聚焦让广大群众“急难愁盼”的民生大事,持续提升金融服务可得性、便利性,助力提升人们的获得感、幸福感。
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